Günümüzdə iş yerləri hər birinin özünəməxsus güclü və zəif tərəfləri olan müxtəlif şəxsiyyətlər və xarakterlərlə doludur. Bəzən işçiləri xarakterlərinə görə heyvan tipləri ilə müqayisə etmək əyləncəli ola bilər. Heyvanlarla müqayisədə işçi tiplərinin bir neçə nümunəsi:

 

 

1. The Lion - Aslan: Cəngəlliyin kralı hesab edilən bu tipə uyğun gələn işçilər iş yerində aslan kimi dominant, iddialı, məsuliyyəti öz üzərinə götürməkdən qorxmayan işçilərdir. Bu tip işçilər özlərinə inam bəxş edən və hörmət tələb edən liderlərdir. Onlar iradəli və müstəqildirlər və həmişə işdə lider mövqedə olmağa çalışırlar. Hər zaman özlərinə arxayındırlar və işin öhdəsindən gələcəklərindən əmindirlər. Başqalarını məqsədlərinə çatmaq üçün ruhlandırmaqda və həvəsləndirməkdə əvəzolunmazdırlar.

2. The Owl - Bayquş: Bu işçi təfərrüat yönümlü analitikdir və həmişə daha çox məlumat toplamağa çalışır. Onlar iti görmə və ovçuluq qabiliyyəti ilə tanınan bayquş kimi əsaslı qərarlar qəbul etməkdə və mürəkkəb problemlərin həlli yollarını tapmaqda mükəmməldirlər. Onlara çox vaxt müdrik və bilikli kimi baxırlar, lakin təfərrüata çox diqqət yetirmələri bəzən onları həddindən artıq tənqidi hala sala bilər.

3. The Elephant - Fil: İş yerində fil etibarlı, ardıcıl və həmişə öhdəliklərinə əməl edən işçidir. Bu işçi güclü və etibarlıdır, həmişə kömək əlini uzatmağa hazırdır. Onlar komandanın onurğa sütunudur və işlərin görülməsi üçün onlara arxalanmaq olar. Onlar öz müdrikliyi və zəkası ilə tanınan fil kimi həmkarlarına məsləhət verməkdə və öyrətməkdə əladırlar.

4. The Ant - Qarışqa: Bu işçilərdə əsl qarışqa zəhmətkeşliyi olur. Onlar çalışqan, fədakar və hər zaman həmkarlarını dəstəkləməyə hazırdırlar, daim diqqətini tapşırığın üzərində cəmləşdirirlər. Məqsədlərinə çatmaq üçün yorulmadan çalışır və etibarlı komanda yoldaşlarıdırlar. Lakin onların tunel görmə qabiliyyəti bəzən əsas mənzərəni əldən vermələrinə səbəb ola bilər. Onlar ən cazibədar işçilər olmaya bilər, amma iş görəndirlər.

5. The Bee - Arı: Arılar ümumi məqsədə çatmaq üçün komanda şəklində birlikdə işləmək bacarığı ilə tanınırlar. Eynilə, şirkətdəki bu tip işçilər şirkətin məqsədlərinə çatmaq üçün həmkarları ilə səmərəli işləyirlər. Onlar əməkdaşlığın vacibliyini başa düşürlər, lakin onların məşğul qrafiki bəzən başqalarının ehtiyaclarını görməzdən gəlmələrinə səbəb ola bilər.

6. The Dolphin - Delfin: İş yerində delfin ünsiyyətcil, mehriban və hər zaman kömək əli uzatmağa hazır olan işçidir. Onlar problemləri həll etməyə və mürəkkəb sosial vəziyyətlərdə hərəkət etməyə qadir olan ağıllı və uyğunlaşa bilən işçilərdir. Onlar ünsiyyət yaratmaqda mükəmməldirlər, lakin onların insanları məmnun etmə tərəfləri bəzən öz ehtiyaclarını görməzdən gəlmələrinə səbəb olur.

7. The Kangaroo - Kenquru: Bu işçi enerjili və həvəslidir, həmişə bir layihədən digərinə keçir. Onlar yeni ideyalar yaratmaqda və komandanı motivasiya etməkdə əladırlar, lakin onların düşünmədən hərəkət etmələri bəzən yanlış qərar qəbul etmələrinə səbəb ola bilər.

 

8. The Horse - At: Bu tip işçilər etibarlı, güclü və hər zaman çox işləməyə hazırdır. Onlar komandanın onurğa sütunudur və hətta ən çətin tapşırıqların öhdəsindən gəlmək bacarıqları ilə fəxr edirlər. Onların ən çətin işlərin öhdəsindən belə 100%-lik nəticə ilə gəlmə bacarıqları vardır. Komanda mühitində işləməkdə də əladır. Əməkdaşlıq edir, etibarlıdırlar və həmişə həmkarlarına kömək etməyə hazırdırlar. Onlar başqaları ilə birlikdə işləyə bildikləri, işi yerinə yetirmək üçün fikir və resursları mübadilə edə bildikləri iş mühitində inkişaf edirlər. At tip işçilər çox vaxt güclü iş etikası, nəticələrə diqqət və yeni çağırışlar qəbul etmək istəyi tələb edən vəzifələrə uyğun gəlirlər. Bu tip işçilərə uyğun ola biləcək bəzi vəzifələrə satış rolları, biznesin inkişafı mövqeləri, layihənin idarə edilməsi və icraçı liderlik rolları daxildir.

 

9. The Cat - Pişik: Bu tip işçilər müstəqil, bacarıqlı olur və həmişə hər şeyi öz yolu ilə edir. Pişiklər kimi, bu işçilər də daimi nəzarətə və rəhbərliyə ehtiyac duymadan çox vaxt təkbaşına işləyə bilirlər. Onlar müstəqil düşünən insanlardır və mürəkkəb problemlərə yaradıcı həll yolları tapmağı bacarırlar, yeni problemlə üzləşməkdən qorxmurlar və həmişə bacarıq və biliklərini təkmilləşdirməyin yollarını axtarırlar. Onlar özlərini həvəsləndirirlər və öz qabiliyyətlərinə arxayın olmaq üçün kiminsə bunu təsdiq etməsinə ehtiyac duymurlar. Sərt strukturda işləməkdənsə, öz layihələrini və ya təşəbbüslərini həyata keçirməkdə daha çox maraqlı ola bilərlər. Yeni vəziyyətlərə rahat uyğunlaşırlar və müxtəlif şəraitlərdə effektiv işləməyi bacarırlar, bu da onları istənilən komanda üçün dəyərli aktivə çevirir. Pişik tip işçilər yüksək struktur və ya rejim tələb edən vəzifələrə o qədər də uyğun olmaya bilər, çünki bu tip vəzifələr onlara cansıxıcı gələ bilər. Pişik tip işçilərə uyğun ola biləcək bəzi vəzifələrə proqramistlər, qrafik dizaynerlər, yazıçılar və ya yaradıcılıq və tənqidi düşüncə tələb edən digər vəzifələr daxildir.

 

10. The Wolf - Canavar: Bu tip işçilər ümumiyyətlə öz komandasını motivasiya və ilhamlandırmağı bacaran təbii lider işçilərdir. Canavarlar güclü sosial əlaqələri ilə tanınır və buna bənzər şəkildə, "canavar" tip işçi öz komandasında birlik hissi yarada bilir. Canavar tip işçilər inamlı, iddialı, tez və qətiyyətlə qərar qəbul etməyi bacarırlar. Onlar yüksək təzyiqli vəziyyətlərdə işləməkdə daha rahat ola bilər və mürəkkəb layihələri müzakirə etməkdə və ya idarə etməkdə üstün ola bilərlər. Eyni zamanda, canavar tip işçilər bəzən aqressiv və ya həddindən artıq rəqabətli görünə bilər ki, bu da komanda daxilində gərginlik yarada bilər. Canavar tip işçilərə layihənin idarə edilməsi, komanda rəhbərliyi və müştəri xidməti kimi rollar uyğun gələ bilər. Onlar həmkarlar, müştərilər və maraqlı tərəflər ilə güclü əlaqələr qurmaqda üstündürlər. Onlar komandanı ümumi məqsəd ətrafında birləşdirə bilirlər və birlikdə uğur qazanmağa istiqamətlənirlər.

Bu fərqli işçi tiplərinin hər biri komandalardakı inanılmaz müxtəlifliyi və potensialı əks etdirərək iş yerinin dinamik inkişafına öz töhfəsini verir. Hər bir işçi növünün unikal güclü və xüsusiyyətlərini əhatə etməklə biz əməkdaşlığı, innovasiyanı və inkişaf edən iş mühitini inkişaf etdirə bilərik.